adapei 80

Les élections CSE à l’ADAPEI 80 se sont tenues le 8 mars 2019, en terme de représentativité, la CFDT progresse : CFDT à 32% (+10 % par rapport à 2014) FO à 26% (-5 % par rapport à 2014, FO est la seule organisation à avoir présenté un cadre titulaire...

La CFDT à l’ADAPEI 80 ces 5 dernières années c’est : Une demande d’entrée en négociation début 2019 pour une prime exceptionnelle d’un montant de 500€ en faveur des salariés de l’association. Un rappel de salaire sur 3 ans, sur l’indemnité de congés payés...

Ordonnances MACRON : mise en place du Comité Social et Economique L’accord de dialogue social pour la mise en place du CSE a été signé. Les futures élections se dérouleront vers février-mars 2019. Pour rappel, le CSE regroupera les instances du Comité...

Informations à l’ensemble des salariés Indemnité de congés payés Toujours en veille au plan juridique, la CFDT a sollicité la Direction Générale ADAPEI 80 afin de prendre en compte la jurisprudence de la Cour de cassation (arrêt du 21 septembre 2017)...

La CFDT 1ère organisation du privé ! En mars 2017, la deuxième mesure de la représentativité des organisations syndicales du secteur privé – qui agrège les résultats du premier tour des élections DP-CE dans les entreprises de plus de onze salariés, les...

#jesuisunerichesse UN CHARIVARI POUR LA SANTE, LE SOCIAL ET LE MEDICO-SOCIAL ! Le 7 mars, nous appelons tous les salariés et agents des services de santé, sociaux et médico-sociaux à se mobiliser pour se faire entendre. Au moment où des échéances électorales...

CC66 / BASSMS Politique salariale 2016 Les organisations patronales SYNEAS-FEGAPEI ont proposé une augmentation du point de 3€76 à 3€78. Cette proposition a été refusée par l’ensemble des organisations syndicales qui ont dénoncé une forme de mépris dans...

Document mis l'affichage dans vos établissements depuis le 11 janvier mai 2016 La CFDT vous adresse ses meilleurs vœux pour cette année 2016. CC66 / BASSMS Depuis 2012, la CFDT Santé Sociaux, première organisation syndicale, s’est toujours positionnée...

Document mis l'affichage dans vos établissements depuis le 20 mai 2015 Politique salariale 2015 Lors de la conférence salariale du 2 février 2015, la DGCS a annoncé un taux d'évolution de 1,4% de la masse salariale pour le secteur social et médicosocial....

Un nouvel accord d'entreprise a été signé le 3 décembre 2014, il permet le maintien de salaire du salarié qui souhaite prendre ses 11 jours de congé paternité. Il est applicable à partir du 1er janvier 2015. C'était une proposition du syndicat CFDT! Pour...