Signature d'un accord d'entreprise à l'ADAPEI 80 : Maintien de salaire pendant le congé paternité

Un nouvel accord d'entreprise a été signé le 3 décembre 2014, il permet le maintien de salaire du salarié qui souhaite prendre ses 11 jours de congé paternité.

Il est applicable à partir du 1er janvier 2015.

C'était une proposition du syndicat CFDT!

Pour rappel, le maintien de salaire est prévu dans la CC66 en cas de congé maternité, mais ce n'est pas conventionnel pour les hommes.

Jusqu'à maintenant, un salarié était indemnisé à hauteur de 80-85% de son salaire par la Sécurité Sociale pendant ses 11 jours de congé paternité.